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抓责任落实 树教育新风

2014年11月13日 16:00:15 访问量:345

           左权县教科局党总支书记、局长  胡德荣 

左权县教育科技局承担着全县中小学、职业和幼儿的教育教学任务,内设教育股、人事股、安全股等22个职能管理股室,共有职工81人,管理着全县54所中小学和36所幼儿园,教职员工2045人,中小学生27209人,作为一级行政教育部门,既是领导主体也是工作主体,对党风廉政建设不仅要领导,而且还要亲自执行和推动工作,“只挂帅不出征”不行,只重业务不抓党风也不行,要联系实际拿出具体措施,形成实实在在的工作支撑。

加强组织领导,狠抓责任落实。一是建立健全党风廉政建设责任制。局长、党总支书记任党风廉政建设领导小组组长,其他班子成员任副组长,相关股室负责人为成员,并对党风廉政建设和反腐败工作重点任务进行了责任分解,各司其职,把党风廉政建设责任制工作融入到业务工作之中,形成党政主要领导亲自抓、班子成员全力抓、各股室负责人具体抓的工作格局。二是建立和完善“一把手”负总责、其他班子成员实行“一岗双责”的党风廉政建设工作机制。将党风廉政建设与业务工作同部署、同检查、同落实,形成了一级抓一级、层层抓落实的工作合力。三是完善党内民主集中制。局党总支定期研究党风廉政建设工作,充分发扬党内民主、认真执行民主集中制原则,实行重要决策、重要岗位选聘、重大项目安排、重大事件处置和大额资金的“四重一大”集体讨论决定制度。

加强宣传教育,提高自律意识。一是认真做好党风廉政宣传教育工作。把党风廉政教育与廉政文化建设、加强理论学习等活动紧密结合,以廉政文化进课堂、进各级各类会议和培训学习中,悬挂廉政版面、反面典型宣传等多种形式开展宣传教育活动,强化党员干部廉洁从政意识和自律意识。二是进行廉政谈话。局长与班子成员之间,班子成员与分管股室负责人以及重点岗位人员每年至少进行一次廉政谈话,以关心爱护干部职工在执行廉洁自律规定和改进作风方面的有关情况为重点,了解其思想状况、工作作风,帮助改进提高,鼓励其积极进步;三是把反腐倡廉宣传教育与开展党的群众路线教育实践等活动紧密结合。适时把反腐倡廉宣传教育工作融入进活动当中,组织他们上党课、收看警示片,参观廉政教育基地等,既提高了活动效果,又增强了广大领导干部和职工的廉洁自律意识。

加强作风建设,提升行政效能。一是健全和完善了党风廉政建设工作制度、会议制度、检查制度和目标责任制等,严格执行“八项规定”、“六项禁令”有关规定,认真落实领导干部“一岗双责”、个人重大事项报告、述职述廉等制度。二是严格执行办公用房、公务用车、公务接待规定。按照 “中央八项规定”精神要求,建立健全了各项管理制度,从制度上为反腐倡廉打下扎实的基础。三是对群众关注的人事、财务、招生等十项重点事项职能按权力公开透明运行要求,制定规范了办事办公流程,在关键环节中加入了同步公示,同步监督,同步征求意见,强化民主管理和民主监督。

狠抓行风建设,着力解决群众关注的热点问题。一是围绕教育系统群众关注的热点问题,抓教育资金管理使用不规范、教育乱收费等行为。二是围绕党的群众路线教育活动,开展“三评三建三满意”活动,狠抓“四风”突出问题,整治机关工作作风,纠正“门难进,脸难看,话难听,事难办”的“四难”问题。规范公务接待,严格执行标准。三是围绕择校热,抓全县教育均衡发展,抓划片、就近入学,实施阳光编班。总之,通过自查自纠,做到重点问题重点抓、普遍问题全面抓、整改不到位的重复抓,确保了教育系统行风政风的根本好转。

下一步我们要按照中央对党风廉政建设“两个责任”要求,抓实、抓细、抓好“主体责任”。一是抓党风廉政宣传教育,增强广大教职员工廉洁自律意识,从思想上预防腐败;二是抓权力公开,让群众关注的重点、焦点工作规范运行、阳光运行;三是抓作风建设,树立教育系统好形象。

编辑:巨旭斌
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